Pris for fyring af gravid: 117.000 kroner En kvinde, der blev fyret efter få ugers ansættelse i et 3 måneders vikariat, er blevet tilkendt en godtgørelse på 6 måneders løn.
3012
Fag og Arbejde (FOA) har vundet en sag på vegne af en social- og sundhedsassistent.
Social- og sundhedsassistenten, der blev fyret efter få ugers ansættelse i et 3 måneders vikariat på Sydvestjysk Sygehus i Esbjerg, er blevet tilkendt en godtgørelse på 6 måneders løn, svarende til godt 117.000 kroner.
Retten i Esbjerg mente, at arbejdsgiveren ikke havde bevist, at den kvindelige medarbejder ikke var afskediget på grund af sin graviditet.
Social- og sundhedsassistenten havde kort efter sin ansættelse været sygemeldt i nogle dage dels på grund af influenza og dels på grund af bækkensmerter som følge af graviditeten.
"Det har desværre været reglen, at kvinder skulle straffes flerdobbelt på grund af deres graviditet - både med risiko for fyring og for eksempel med manglende pensionsindbetalinger i barselsperioden", siger forbundsformand Dennis Kristensen.
Relaterede artikler
© 1999-2022