Er du gravid eller har en baby? Læs alt om graviditet og børn her på Netbaby.dk
Brugernavn: Password: Husk login|Ny bruger?
Forside|Indkøbsguide|Gode tilbud|Din side|Forum|Brevkasse|Blog|Konkurrencer|Gratis magasiner
Før graviditet|Gravid|Fødsel|Baby|Mor|Far|Navne|Flere:
Søg:
 NYT!  LÆS DET NYE "MIN BABY" GRATIS

Læs den nye udgave af MIN BABY - et GRATIS magasin til dig med alt om det bedste vi har. Læs det gratis her

Skriv et svar

Læs venligst retningslinjerne før du skriver et indlæg.

Du er ikke logget ind, og dit indlæg bliver derfor vist som et indlæg fra en ikke-registreret bruger. Hvis du ønsker, at dit indlæg bliver vist som et indlæg fra en registreret bruger, skal du logge ind på "Din side", før du skriver et nyt indlæg.

Klik på "Dine oplysninger" under Din side og skriv det kaldenavn, der skal stå som afsender, når du skriver nye indlæg, så andre brugere kan identificere dig.

Fornavn:
Overskrift:

Tekst:
OBS! Reklamer/køb/salg er ikke tilladt!

Overhold venligst vores retningslinjer. Bevidst overtrædelse medfører blokering af din IP-adresse (som er 172.70.50.90)


Dit indlæg må max. fylde 1600 tegn. Du har 1600 tegn tilbage.


(klik kun 1 gang)

Du besvarer nedenstående indlæg

det er nu engang kvinders lod

at føde børn, ofte er det jo på et tidspunkt hvor man også enten er i job eller jobsøgende. Jeg kender dilemmaet. Er selv gået glip af et godt job, fordi jeg til samtalen var ærlig omkring at jeg var gravid. Jeg vil ikke sige, at jeg har fortrudt det, for graviditeten ville have været synlig på det tidspunkt hvor jeg ville skulle have startet, og det ville nok have skabt dårlig stemning.
I et andet tilfælde udsatte jeg det at gå i fertilitetsbehandling lidt pga et nystartet job. Og bagefter tog det os over et år at blive gravid.
Nu bliver du måske gravid med det samme. Det er jo ikke til at vide. Men netop derfor: fordi det ikke er til at vide hvornår man evt. er så heldig at blive gravid, så er min holdning den, at graviditet er vigtigere end job. ARbejdsgiveren ved, at du er i den fødedygtige alder og han må ikke diskriminere af den grund. Det er derfor der er lavet regler omkring at han fx. ikke må spørge om det ved en jobsamtale. Gør han det alligevel, så ville jeg stikke en hvid løgn, for han MÅ ikke spørge. Det er også derfor der er lavet regler om at man ikke må fyres pga. graviditet og barsel mm. Og alligevel gør arbejdsgivere det igen og igen.

Altså, du har ret til at søge job samtidig med at du forsøger at blive gravid. Og det er helt forståeligt at du gør det. Så hvis I er klare til nr. 2 nu, så ville jeg gøre det - og samtidig søge alle de jobs du har lyst til. Held og lykke.

Skrevet af mille (12-08-2010 kl. 14:50)



GRAVIDA - gratis magasin til dig

Få GRAVIDA helt gratis - magasinet med alt om den positive graviditet og fødsel.

MIN BABY - gratis magasin til dig

Få MIN BABY helt gratis - magasinet med alt om det bedste vi har.

DIT BARN - gratis magasin til dig

Få DIT BARN helt gratis - magasinet med alt om de skønne unger.




© 1999-2025

Annoncering | Kontakt os | Om Netbaby | Generelle forbehold | Link til Netbaby | Index A-Å | Presse

Besøg også: Gravida.dk | Minbaby.dk | Ditbarn.dk | Facebook