 Det er svært...
Nu skriver du ikke, hvor gammel din datter er...
Er det en “voksen-arbejdsplads”, hvor der er en TR, du/hun kan tale
med?
Er det en “unge-arbejdsplads”, kan du/hun kontakte jobpatruljen...
Jeg ville nok tage en snak med lederen på stedet.
Sige det, som det er - din datter er ked af det, du har brug for at høre,
hvordan de ser på det... Alt efter reaktionen på dette, kan du måske
vurdere, om det er et sted, hun skal være eller ej.
Hvis hun vælger at stoppe - er det vigtigt at tale om, hvad hun kan
lære af den oplevelse....
Noget med, at arbejdskulturen er forskellig fra sted til sted, hvad man
skal kunne “holde til”, hvad man ikke skal finde sig i...
Skriv gerne, hvad I vælger at gøre...
Dette er et svar til  Hjælp mig
af Anno (11-07-2019 kl. 08:51)
|
Lene
Svar til dette indlæg
© 1999-2025